Contents
Фото © Pixabay
Президент РФ Владимир Путин подписал закон об удалённой работе. Этот документ вводит в законодательство само понятие такого вида труда.
В законе разделены такие понятия, как дистанционная (удалённая), временная дистанционная работа и комбинированная дистанционная работа. Там прописаны графики такого труда, режим отдыха, основания для перевода на удалёнку и порядок взаимодействия работника и работодателя.
В проведённом исследовании о ней сообщили 516 из 1575 участников.
Среди прочего в документе указана обязанность работодателей обеспечивать сотрудников всем необходимым для труда, а также компенсировать затраты, оплачивать их командировки и отпуска.
сегодня в 12:33
сегодня в 12:32
сегодня в 12:30
Еще
Ранее глава Минтруда подчёркивал, что удалёнка не является поводом для снижения зарплаты.
Авторы
Григорьев Андрей
Источник: